Una veintena de médicos del Servicio de Urgencias de la OSI Bidasoa denuncian la "deriva" del servicio
En el comunicado hablan de un equipo "absolutamente agotado y desmotivado", solicitando una organización conforme a las necesidades reales

Cerca de una veintena de médicos del Servicio de Urgencias del Hospital OSI Bidasoa han emitido un comunicado para mostrar su preocupación por la, mencionan, “deriva en el servicio de urgencias” del principal centro sanitario de Bidasoaldea.
Denuncian falta de previsión de la Dirección y de Osakidetza
En la nota, difundida a través de la Plataforma Osasun Bidasoa, hablan de “falta de previsión de la Dirección como de la propia Osakidetza”, que afecta a la calidad de la atención sanitaria a los pacientes. En este escrito hablan de un equipo “absolutamente agotado y desmotivado comprometiendo la sostenibilidad del servicio y repercutiendo negativamente en la calidad y seguridad de la atención que prestamos”.
La plantilla la conforman 20 trabajadores, el número de profesionales que permitiría “atender adecuadamente un volumen de pacientes diarios que en los últimos años ha ido progresivamente en aumento”, con cinco médicos adjuntos de día y dos de noche. Sin embargo, en estos momentos ante cuatro bajas de larga duración y tres reducciones por cuidado de menores, el número se reduce a tres trabajadores en horario diurno, manteniendo los dos nocturnos, pero con, indican en la nota emitida, dificultades para “el cumplimiento efectivo de los descansos necesarios y legalmente establecidos”.
Añaden, además, que no es la primera vez en la que las reducciones de plantilla se cubren con turnos extra del resto de trabajadores. La situación se da así desde hace tres años, y subrayan que achacan “la fuga de tres profesionales a las condiciones en las que trabajamos y al cierre de las Urgencias de Pediatría con el stress que ello ha supuesto para todo el equipo”.
Una atención deshumanizada
Esta veintena de trabajadores es consciente de las dificultades que esta situación de los empleados puede suponer para los pacientes, reseñando “los largos tiempos de espera que deshumanizan la atención que merece el paciente en momentos de sufrimiento y vulnerabilidad”.
Explican, además, que su labor asistencial llega a prolongarse a turnos de hasta 24 horas, que requieren de exigencia para “mantener un nivel de alerta que garantice la atención de pacientes graves y en ocasiones críticos así como pacientes pluripatológicos de alta complejidad de manejo”.
Añaden, para finalizar, su preocupación por lo que consideran “inacción de la dirección”, reseñando la necesidad de una organización de “los servicios sanitarios de Osakidetza adecuadamente dimensionada conforme a sus necesidades reales y no un continuo recorte de servicios y prestaciones”.
No es la primera vez que se solicitan mejoras en este centro hospitalario, indicando la tristeza de los trabajadores del mismo. Pedro Morrondo, gerente desde el pasado año, sentenció en enero ante los medios de comunicación que “la atención primaria en Bidasoa goza de buena salud”, destacando que hay una plantilla “joven, implicada y reivindicativa”, clave para hacer frente a la presión hospitalaria.
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